Management de proximité: les fondamentaux

Formation inter-entreprise

À qui s'adresse la formation?

Managers d'équipes, professionnels des RH et toute personne ayant un rôle d'encadrement en entreprise ou voulant se préparer à la gestion d'équipe.

Durée

1,00 jour(s)

Langues(s) de prestation

EN FR

Prochaine session

Prérequis

Aucun pré-requis

Objectifs

  • Définir et comprendre le/son rôle de manager de proximité
  • Optimiser ses compétences managériales
  • Adopter des attitudes appropriées
  • Savoir responsabiliser ses équipes

Contenu

Rôles et missions du manager
  • Définitions
  • Positionnement
  • Attentes
Leader et leadership
  • Qu'est-ce qu'un leader?
  • Qu'est-ce qu'un leader efficace?
  • Efficacité et leadership
Les compétences managériales
  • Planification / Organisation / Direction / Contrôle
  • Gestion du personnel, des tâches et de la stratégie
  • Délégation
Optimisation de son management
  • Langages du corps, gestes et émotions
  • Intonation et mots
Organisation et démarrage de sa reprise d'équipe
  • Période d'observation
  • Convocation à une réunion
  • Réunion de présentation de votre plan d'action
  • Rencontres individuelles
Responsabilisation
  • Définition
  • Que faire face à un problème?
  • Responsabilité individuelle et collective
Motivation: partie intégrante du management

Certificat, diplôme

Une attestation est remise après la formation

Mode d'organisation

Lunch inclus

Contact pour cette formation

Céline Campi-Blain

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