Organisme de la semaine
Offreur de la semaine du 10/06/2024 au 16/06/2024
Depuis sa création, Cap Langues est restée fidèle à sa philosophie d'innovation axée sur les besoins actuels et futurs du marché.
En réponse aux tendances actuelles du profiling dans le domaine des ressources humaines et de la formation, notre institut s'est lancé dans un projet de recherche pédagogique visant à associer les avantages du profiling DISC à l'enseignement des langues.
Quel est notre projet?
Notre nouvelle méthodologie d'enseignement, Applied DISC Language Learning, vise à optimiser l'expérience d'apprentissage des apprenants. Cette méthodologie, produit de 18 mois de recherche et développement, est unique en Europe. Elle résulte d'une longue et intense période de formation et de collaboration avec divers partenaires, dont la renommée International House de Budapest.
Quels en sont les atouts?
Nous avons constaté que l’intégration du DISC dans l'apprentissage des langues optimise la communication entre l'enseignant et l’apprenant. En effet, le formateur dispense les contenus linguistiques selon le mode de communication privilégié de l’apprenant, augmentant ainsi largement sa réceptivité et l’ancrage des connaissances.
De plus, notre méthodologie nous permet d’identifier les facteurs de motivation qui influencent le mode d'apprentissage de chaque apprenant et utilise des informations essentielles sur son style d'apprentissage pour définir:
Ainsi, alors que les cours dits "sur mesure" sont principalement construits sur la base des faiblesses linguistiques de l’apprenant, le DISC Applied Language Learning va plus loin et examine le style d'apprentissage individuel de l’apprenant afin d'améliorer son expérience d'apprentissage dans son ensemble. Notre méthode tient également compte de l'impact que divers supports d'enseignement ou ressources pédagogiques ont sur des apprenants de différents profils et permet de mettre en place la solution la plus adaptée.
Cap Langues: au cœur de l’innovation
Notre institut de langues est dynamique et innovant, relevant toujours les défis du marché. Notre objectif est plus que jamais d'anticiper les demandes et les changements afin de conserver notre longueur d’avance.
Dans ce monde de la formation en constante évolution, nous continuons à innover en intégrant l’outil de profiling DISC à notre palette diversifiée de programmes d'apprentissage des langues. Nous sommes donc impatients de partager notre nouvelle méthodologie avec vous.
A range of different and innovative courses that perfectly meet the requirements of our clients.
I am, first and foremost, a woman on the front line and my teaching experience has always led me to reflect and come up with new language learning projects. Based on solid experience, I was convinced that the learning system was out-dated, rigid and left no room for innovation. Hence in 2005, I set myself the challenge of creating a training body that could offer a new teaching system.
Whilst we are forerunners in the field of training in Luxembourg, our trademark continues to be the “made-to-measure” offer. This expression, which has been trivialised or even emptied of its meaning by many market players, is our absolute priority. Our expertise in training engineering enables us to guide our clients towards the most suitable training courses. We mobilise all the necessary teaching tools that enable our learners to fully achieve their learning objectives; in addition, we also provide precise and effective follow-ups of all the training courses that we deliver.
We attract not mere trainers but real talent. All of them are, of course, native speakers who are experts in teaching their mother tongue, but they are also personalities who enrich us with their passions and cultural background. As for the administrative team, it is flexible, motivated and efficient. Our strength lies within the team dynamics of our 88 trainers and 8 administrative staff.
Cap Langues is an independent structure that enjoys total freedom in the development of its teaching resources and material. Its reputation has rapidly become highly enviable and the school has been raised to the rank of a recognised specialist in educational development in the Grand Duchy!
We are still innovating by offering ground-breaking, synergetic training courses and tools, thereby remaining faithful to our pioneering spirit. We are even in the era of “e-cap”, which combines the best of both worlds: physical communication and digital technologies in the same course, which is given to learners on site whilst others attend remotely. Proof that we are ready for the future.