Parcours Certifiant en "Médiation Culturelle"

Inter-company training

Who is the training for?

  • Employés d’institutions culturelles
  • Accompagnants d’activités culturelles
  • Artistes et détenteurs d’un diplôme dans un domaine culturel

Duration

60,00 hours(s)

Language(s) of service

FR

Goals

La médiation culturelle regroupe l'ensemble des pratiques visant à mettre en relation des publics avec des actions artistiques et culturelles, visant à faire de chacun un acteur culturel.

La mission du (de la) médiateur(trice) culturel(le) est d’être le traducteur, négociateur, animateur, vulgarisateur, interprète, et initiateur entre l’artiste, les œuvres et les publics. Les pratiques de médiation culturelle misent sur la participation pour stimuler la rencontre des citoyens et des publics avec une diversité d’expériences:

  • Échanges avec le public avant et après un spectacle ou durant une exposition
  • Représentations scolaires
  • Répétitions ouvertes au public
  • Visite des coulisses
  • Actions dans les lieux publics
  • Ateliers dans milieux cible´s (scolaires,loisirs,communautaires,etc.)
  • Projets participatifs (créations partagées)
  • Collaborations avec des groupes amateurs ou semi-professionnels
  • Mise en valeur de formes plus spontanées et urbaines
  • Résidences/ateliers lieux non conventionnels

La transmission du savoir doit être adaptée aux différents publics avec comme objectif de proposer une programmation publique inclusive et intégrée.

Ce parcours certifiant permettra d’acquérir les compétences fondamentales pour mettre en œuvre des projets de médiation culturelle.

Au terme de la formation, le participant sera capable de:

  • Identifier la mission du médiateur culturel
  • Transmettre un savoir donné
  • Construire une action de médiation
  • Accueillir les publics à des fins de médiation culturelle
  • Mettre en œuvre un projet complet de médiation culturelle

Contents

Bloc de compétence: Connaitre le paysage culturel luxembourgeois et connaitre la mission de médiation

  • Une histoire de la politique culturelle au Luxembourg: du nation-building au nation branding
  • Connaitre le métier, la mission de Médiation Culture
  • Simulation d'un projet de Médiation

Bloc de compétence: Savoir transmettre du savoir et construire son action de médiation

  • Initiation à la transmission des savoirs
  • Les pratiques de la médiation culturelle
  • Etudes de cas
  • Prise de parole en public

Bloc de compétence: Développer et accueillir les publics

  • Engaging Audiences: Where to start?
  • Engaging Audiences: An intercultural approach

Bloc de compétence: Mettre en oeuvre une médiation culturelle

  • Projet fil rouge à mettre en place in situ

Evaluation

Avoir participé avec succès à l'évaluation des compétences organisée tout au long du parcours de formation.

Certificate, diploma

Un certificat co-signé par l’Œuvre Nationale de Secours Grande-Duchesse Charlotte, le Ministère de la Culture et la House of Training sera délivré aux participants ayant suivi l'entièreté du parcours avec un taux minimum de présence de 80 %.

Additional information

Cette formation peu-être entièrement subventionnée par l'Œuvre Nationale de Secours Grande-Duchesse et le Ministère de la Culture. Certaines conditions sont cependant mises en place pour se voir octroyer la gratuité de cette formation:

  • Acceptation du dossier de candidature
  • Taux de présence supérieur à 80%
  • Présentation complète du dossier d'évaluation final

Sans le respect de ces conditions, le prix de la formation sera refacturé au candidat (dans sa totalité) sous les conditions générales de vente de la House of Training.

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