Maîtriser le rapport d'étonnement: Pour tirer profit de votre processus d'intégration

Betribsiwwergräifend Formatioun

U wie riicht sech d'Formatioun?

Toute personne organisant le parcours d’intégration d’un nouveau collaborateur. Managers intéressés par des moyens d’amélioration de son organisation.

Erreechten Niveau

Avancéiert

Dauer

3,50 Stonn(en)

Sprooch(e) vun der Déngschtleeschtung

FR

Nächst Sessioun

22.11.2024
Plaz
Rodange

Präis

395,00€

Ziler

  • Comprendre le principe et les bénéfices du rapport d’étonnement.
  • Construire et exploiter le rapport d’étonnement en vue de l’intégration d’un collaborateur et dans le cadre de l’amélioration continue de votre processus d'intégration.

Inhalt

Étape 1: Objectif du rapport d’étonnement
  • Outil d’analyse
  • Outil d’intégration
  • Outil de management
Étape 2: Comment être "étonné"?
  • La posture d’observateur
  • Sur quoi porter son regard?
Étape 3: Le rapport d’étonnement positif
  • Un outil de valorisation
  • Dans quel contexte l’utiliser?
  • Construction du rapport d’étonnement
Étape 4: Que faire des résultats du rapport d’étonnement?
  • Ce qu’il faut éviter
  • Le partage collectif
  • Lancement d’un projet fédérateur pour l’équipe
Étape 5: Exemples pratiques

Pedagogesch Methoden

La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, les échanges avec le groupe, les exercices pratiques et les mises en situation.

Evaluatioun

La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, les échanges avec le groupe, les exercices pratiques et les mises en situation.

Certificat, Diplom

Une attestation de formation sera délivrée à l'issue de la formation.

Nächst Sessioun

Datum
Stad
Sprooch & Präis
22.11.2024
Rodange
FR 395,00€

Kontakt fir dës Formatioun

Géraldine Delcourt

Dës Formatioune kéinten Iech interesséieren