Bases de l'entretien de recrutement

Unternehmensübergreifende Weiterbildung

An wen richtet sich die Weiterbildung?

Ce séminaire s'adresse à des cadres et à des spécialistes RH qui sont amenés à conduite de temps en temps des entretiens de recrutement. Cette formation leur permet d'acquérir une méthodologie de base pour conduire des entretiens efficaces.

Erreichtes Niveau

Anfänger

Dauer

3,50 Stunde(n)

Une demi-journée.

Sprache(n) der Dienstleistung

FR

Voraussetzungen

Aucun prérequis.

Ziele

Ce séminaire permet aux participant/es d'acquérir une méthodologie de base pour conduire des entretiens de sélection.

Inhalt

  • Introduction
    • Le processus de recrutement
    • Sources de candidatures
    • Différentes méthodes de sélection
    • Spécificités du marché de l’emploi au Luxembourg
  • Bases de la communication
    • Schéma de communication et barrières
    • Importance du verbal/non-verbal en situation d’entretien
    • Savoir analyser et utiliser le non-verbal en situation d’entretien
  • L’entretien de recrutement
    • Objectifs et processus
  • Préparation de l’entretien
    • Environnement
    • Préparation par rapport au poste
      • Analyse du poste et identification des compétences-clés
      • Plan et questionnaire d’entretien basé sur les compétences
      • Techniques de questionnement
      • Plan Laswell
      • Types de questions (Questions ouvertes/Questions fermées, etc.)
      • Technique de l’entonnoir
  • Gérer la situation de face à face
    • Structurer l’entretien et garder le contrôle
    • Faire passer le courant en utilisant le verbal et /non-verbal
    • Comment gérer des interlocuteurs difficiels
    • Erreurs les plus féquentes
  • Conclusions et suivi de l’entretien

Bewertung

Aucune évaluation.

Zertifikat, Diplom

Un certificat de participation est remis à chaque participant.

Veranstaltungsart

La tenue du séminaire est garantie.

Zusätzliche Informationen

  • Le séminaire se déroule de manière interactive et pratique.
  • Le nombre de participant au séminaire est limité à 6 personnes.
  • Ce séminaire fait partie des Kits "RH Starter" et "Manager", mais peut aussi être suivi de façon indépendante.

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