De la stratégie à l'opérationnel: ce qu'il faut savoir et mettre en oeuvre!

• Savoir transmettre les messages concernant la stratégie de l’organisation
• Transposer les objectifs stratégiques en objectifs opérationnels
• Définir des objectifs pertinents et réalisables

• Communiquer la vision stratégique: techniques de communication dynamique
• Mobiliser les collaborateurs autour de la vision stratégique
• Réaliser un plan d'actions pour concrétiser la vision stratégique (définir des objectifs de manière articulée et cohérente au niveau de l'équipe)
• Assurer un suivi du niveau de la réalisation des objectifs

Pour faciliter le processus d'apprentissage, MindForest Group intègre dans son approche pédagogique des méthodes transmissives et collaboratives (mise en pratique, exercices, retours d'expérience), autrement appelées action learning.

Attestation de participation